段階的成長を支える働きやすさの追求
大田原市周辺で就労継続支援A型事業を運営する合同会社ポテハは、週3日・1日3時間からの勤務体系を導入し、利用者が無理なく働ける環境を整備しています。体調面の不安や生活パターンに左右されることなく、各自のペースで労働時間を調整できる点が評価されており、土日祝日の完全休日制度も含めて継続就労の基盤となっています。施設見学の際に「ここなら続けられそうと思えた」という声が多く聞かれ、実際に利用開始から1年以上経過した方の定着率は85%を超えています。
スタッフによる定期的なヒアリングを通じて、勤務時間の延長タイミングを慎重に判断し、利用者本人の意向を最優先に調整を進めます。那須塩原市の立地を活かした地域密着型のサービス展開により、通勤負担の軽減と地元コミュニティとの接点づくりも同時に実現しています。
多業種連携による実務能力開発
合同会社ポテハの特色として、自社が運営する和食割烹店やお惣菜販売店と直接連携したお弁当製造業務があります。食品衛生管理から調理補助、パッケージング作業まで、食品業界で求められる基本技術を実際の商品製造を通じて習得できる仕組みです。これに加えて農業体験、清掃業務、接客サービスなどの多分野研修も実施し、利用者の適性発見と技能向上を図っています。
正直、これほど幅広い実務経験を積める施設は珍しく、利用者の中には「思わぬ分野での才能を発見できた」と話す方もいらっしゃいます。各作業を通じて培われるスキルは、将来の一般就労や独立に向けた具体的な資産となり、自立への道筋を明確に描くことができています。
個別特性に応じた全面的成長支援
「positive take heart」という企業理念のもと、利用者それぞれが持つ個性と潜在能力を最大化するための個別支援プログラムを展開しています。見学や体験参加の機会を豊富に用意することで、新たな挑戦への心理的負担を軽減し、前向きな気持ちでスタートできる体制を築いています。コミュニケーション技術の向上、自己肯定感の育成、責任感の醸成を重視した指導により、作業スキル以外の人間的成長も促進しています。
日々の業務から得られる達成感や充実感を重要視し、単なる作業の習得にとどまらず、生きがいや幸福感につながる活動となるよう配慮しています。専門知識を備えたスタッフが利用者の成長過程を継続的に見守り、温かいサポートを提供する体制が整っています。
地域社会への積極的参加促進
栃木県那須塩原市を拠点として、地域の特性を生かした社会貢献活動に積極的に取り組んでいます。定期的な通勤習慣を通じて基本的な生活リズムを確立し、社会生活に不可欠な規律性と責任感を自然に身に付けられるよう支援を行っています。地域農業への参加や公共施設での清掃活動などを実施し、経済的な側面だけでなく社会参加としての働く意義を実感できる機会を提供しています。
地元住民との交流を深める中で、利用者が地域コミュニティの一員としての役割を発見し、自分らしい生き方を模索できる環境を整えています。
